50岁女职工，养老保险自己缴6年单位缴9年，为什么不能办理退休

50岁女职工养老保险自己缴6年、单位缴9年却不能办理退休，很可能是未同时满足法定退休年龄和养老保险累计缴费年限这两个条件，或存在其他特殊情况，具体如下：办理退休需同时满足的两个核心条件达到法定退休年龄：国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。养老保险累计缴费满十五年：根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。该女职工养老保险累计缴费15年（自己缴6年+单位缴9年），已满足缴费年限条件，若不给办退休，应是不符合退休年龄这一条件。无法办理退休可能存在的特殊情况农村户籍，属于农民合同制工人：城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15周年的，可按规定领取基本养老金。所以若该女职工是农村户籍的农民合同制工人，50周岁可能无法办理退休。最后参保缴交为灵活就业人员身份：按国家文件规定，此类情况退休年龄为55周岁，若该女职工最后参保身份是灵活就业人员，50周岁可能不符合办理退休条件。自己所缴交的6年为城乡居民养老保险：按照城乡居民养老保险办理退休的年龄为60周岁，若该女职工自己缴的6年是城乡居民养老保险，50周岁无法办理退休。退休地不在此处：退休地不能自己随便选择，要看在每个参保地的缴费年限，然后按照“户籍优先、从长从后计算”的原则来确定最终的待遇领取地。若该女职工退休地不在当前申请地，可能无法在此办理退休。社会保险经办部门在给参保人员办理退休手续时都是严格依照国家政策规定可以办理退休的情形来进行的，若对此有疑问，建议找受理的经办部门具体咨询，经办部门有义务对此进行解释。