国外那些被罢免或辞职的总统、首相等，还会享有固定的薪酬工资或特勤保卫吗？

大部分国家为卸任的总统、首相等提供退休金和一定期限的特勤保卫，但被罢免者可能丧失部分或全部待遇，辞职者通常仍能享有保障，具体取决于各国法律与实际情况。退休金与固定薪酬方面：许多发达国家通过法律为离任总统、首相提供退休金或津贴，资金来源于政府财政拨款。正常卸任者通常能按比例领取退休金或获得固定金额，例如美国前总统根据在任工资比例领取，英国首相卸任后可能获得过渡津贴及终身议员薪酬（若留任议会）。若领导人因“被罢免”离开，待遇可能大幅缩水。部分国家法律明确规定，被弹劾、不信任投票下台，或被判重罪、剥夺公职者，将丧失部分或全部退休金。例如美国虽无直接法律条款，但被弹劾者常因声誉受损导致福利取消；主动辞职者即使原因复杂，通常仍能根据卸任时法律领取退休金或过渡津贴，因辞职被视为“自我选择”而非“失职惩罚”。特勤保卫方面：出于国家安全考虑，多数国家为卸任领导人提供一定期限的特勤保卫，费用由政府承担。美国前总统及其配偶享终身保护，其他国家保护期限可能为5至10年，之后根据风险评估调整。被罢免者特勤保卫可能被缩短或取消，尤其是涉及严重威胁国家安全或犯罪行为时。例如，部分国家会在罢免同时剥夺其保护权利；主动辞职者通常仍能按法律享有一定期限的保护，作为对其承担国家责任的保障。其他考量因素：法律滞后性与公众舆论可能推动待遇调整，例如因丑闻下台者可能面临福利限制；风险评估也会影响实际执行，若前领导人被认为构成安全风险，其保护可能被调整；政治不稳定国家对卸任领导人的保护更谨慎，对被罢免者剥夺待遇的可能性更高；此外，部分卸任者可能享有设立办公室、聘请助手等福利，但被罢免或因严重不当行为辞职者可能被限制或取消。