法定节假日加班补休后能否主张300%工资

在法定节假日加班后，劳动者有权主张300%的工资。依据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，对于在法定休假日安排劳动者工作的，支付的工资报酬不得低于劳动者正常工作时间工资的300%。这意指在法定节假日加班时，用人单位应当支付不低于劳动者工资300%的加班费，不得用调休方式替代。因此，若在法腔枯手定节假败帆日加班后，劳动者有权要求以300%的工资形式获伍嫌得加班补偿。