个人卡发工资合法吗

个人卡发工资是否合法，需要视燃纯具体情况而定。从法律角度来看，《中华人民共和国劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，并未明确规定不能使用个人账户支付。然而，这并不意味着使用个人卡发工资就完全没有法律风险。使用个人卡发工资可能会引发一系列财务和税务问题。首先，这种做法容易造成公司财务混乱，无法清晰区分个人资产与公司资产，可能导致个人财产与公司财产混同。其次，从税务角度考虑，税务机关可皮雀咐能将这种行为视为偷逃税款的行为，进而对公司进行税务核查，并可能对公司及相关责任人进行处罚，甚至追究其刑事责任。综上所述，虽然法律没有明确规定不能使用个人卡发工资，但为了避免可能带来的财务和税务风险，建议公司还是通岁亮过正规渠道，如公司的对公账户来支付员工的工资。